Dress for Success steunt mannen en vrouwen in een uitkeringssituatie die op sollicitatiegesprek gaan door ze gratis een passende, representatieve outfit te geven. Met persoonlijke aandacht en een goed ...
Dress for Success Utrecht zoekt een voorzitter!
Taken
De taken van de voorzitter kunnen in afstemming met de andere bestuursleden bepaald worden. Vaste onderdelen van het takenpakket zijn:
Voorzitten en voorbereiden van de bestuursvergaderingen (1x per 6 tot 8 weken)
in overleg met de secretaris en winkelmanager agendavoorbereiding.
Ondersteunen en adviseren van de winkelmanager o.a. bij het doen van subsidieaanvragen;
In afstemming met de andere bestuursleden en de winkelmanager kan een bijdrage geleverd worden aan bijvoorbeeld:
Het uitzetten van lijnen en beleid.
Onderhouden van contact met gemeenten, politiek en samenwerkingspartners.
Activiteiten gericht op het nog beter bereiken van onze doelgroep.
Het vertegenwoordigen van de vestiging in Utrecht bij vergaderingen van Dress for Success Nederland.
Wat bieden wij
Een zelfstandige rol met veel ruimte voor eigen inbreng. Je gaat werken voor een organisatie met een enthousiast en gedreven team van winkelmanager en vrijwilligers. Gezamenlijk lever je een bijdrage aan de toekomst van werkzoekenden met een minimum inkomen.
Meer informatie
Ben je geïnteresseerd, graag reageren voor eind juli 2019. Voor verdere informatie kunt je contact opnemen met Dorien de Wit bestuurslid via onderstaande roze knop.
Zie voor informatie over doelstelling en werkzaamheden ook de website van Dress for Success Utrecht of onze facebookpagina.
Dress for Success Utrecht heeft de ambitie om te groeien in klantenaantal, dienstenaanbod en bekendheid bij integratiebureaus, bedrijven en uitkeringsinstanties. Ook willen we steeds verder professionaliseren door bijvoorbeeld onze werkwijzen te structureren en steeds bezig te blijven met kwaliteitsverbetering.
Op het moment bestaat ons aanbod niet alleen uit gratis kleding en bijpassend advies maar ook uit workshops "Dress for Success", waarbij er aandacht is voor kleur- en stijlanalyse, en "DressChecks", waarbij we sollicitanten adviseren over hun voorkomen en wij hun outfit aan kunnen vullen met kleding uit onze winkel.