Door de groei van de YWCA (de Y) hebben we als bestuur (bestaande uit vrijwilligers) gemerkt dat iemand als floor-manager eigenlijk onontbeerlijk is. Het is lastig voor het bestuur om contact te houden met de 'werkvloer'. Werkwijzen en methodes die voorheen goed werkten in een kleine organisatie, blijken nu niet meer toereikend te zijn. We zoeken iemand die zeer analytisch is en het leuk vindt om verbeterpunten binnen de gehele organisatiestructuur te herkennen, te benoemen, en door te voeren. Je vind het leuk en makkelijk om met diverse mensen in contact te treden. Je bent niet bang om te zeggen waar het op staat, en weet voor verbeterpunten draagvlak te creëren zowel binnen als buiten het bestuur. In samenwerking met het bestuur maak je van de Y een geoliede machine met betrekking tot aansturing, aanspreekpunten en toegang tot kennis. Eigenschappen: doortastend overtuigend goede mondelinge vaardigheden enthousiast recht-door-zee Gezien de profiel van onze organisatie en de vrijwilligers die reeds bij ons werkzaam zijn, geven wij de voorkeur aan een vrouwelijke kandidaat. We sluiten echter op voorhand niemand uit. Taken: (zorgen voor) aansturing van personeel en vrijwilligers op kantoor Y onderwerp aan intervisie mbt efficientie/effectiviteit etc. als contactpersoon fungeren naar 1 of meerdere commissies aanwezigheid bij diverse (inter)nationale activiteiten We bieden: YWCA Nederland heeft het keurmerk voor vrijwilligerswerk; Vrijwillige Inzet Goed Geregeld! We zijn een organisatie die volop in beweging is en stimuleren persoonlijke ontwikkeling en het vrouwelijk leiderschap. De omgeving is divers en stimulerend. Ben je geinteresseerd? Mail dan je motivatie en je CV aan [email protected]