Skip Navigation
Over ons

Critical Mass ontwikkelt tentoonstellingen, installaties, films en games die ogen openen en mensen laten reflecteren op hun eigen houding en gedrag. Zo brengen we gesprekken op gang en activeren we ...

Sociale rechtvaardigheid en ongelijkheidKinderen & JongerenOnderwijs
Deel

Penningmeester bestuur

1–4 uur/week
Utrecht, Utrecht, Nederland
FinanciënBestuurLobbying
Goed met cijfersBegeleidenNederlandsEngelsBesturen
Sociale rechtvaardigheid en ongelijkheidKinderen & JongerenOnderwijs
1 plaats over.
#41453
Scan me of ga naar www.vcutrecht.nl/o/Stichting-Critical-Mass/activiteiten/Penningmeester-bestuur/41453 om je aan te melden
SamenvattingPenningmeester (X/V/M) Deel je graag jouw financiële kennis en wil je je inzetten voor een maatschappelijk doel?
Uitgebreide omschrijving

Wat doet Critical Mass?

Critical Mass ontwikkelt interactieve tentoonstellingen, multimediale installaties, films en games die ogen openen en mensen laten reflecteren op hun eigen houding en gedrag. Zo krijgen we gesprekken op gang en activeren we mensen om zich in te zetten voor een inclusieve samenleving. Dit doen we op zoveel mogelijk plekken in de samenleving: binnen het onderwijs, in musea, voor gemeenten en in de zakelijke markt.


Critical Mass bestaat uit een klein maar hecht team op kantoor en een grote, brede schil van trainers/ gespreksleiders en ontwikkelaars daaromheen. Met onze werkwijze brengen we op vernieuwende wijze lucht in verhitte maatschappelijke debatten, overbruggen we verschillen en passen we technieken toe die voor diverse thema’s in te zetten zijn: van oorlog tot sociale veiligheid, en van maatschappelijke angsten tot diversiteit en inclusie.


Wat is de rol van het bestuur?

Het bestuur van Critical Mass bestaat momenteel uit 4 leden en is eindverantwoordelijk voor alle activiteiten van de stichting. Middels een directie- en bestuursregelement is de voorbereiding en uitvoer van het beleid gedelegeerd aan de directeur en een operationeel team. Het bestuur overlegt 4 tot 6 keer per jaar over de voortgang en heeft een belangrijke bijdrage in visievorming en het ontwikkelen en onderhouden van een netwerk voor Critical Mass. Deze overleggen vinden in de regel plaats op het kantoor van Critical Mass te Utrecht. Daarnaast is het bestuur telefonisch en via de mail beschikbaar voor vragen, adviezen en besluiten die op korte termijn genomen moeten worden.

De bestuursleden werken op vrijwillige basis en ontvangen uitsluitend een vergoeding voor gemaakte onkosten. Leden worden benoemd voor een termijn van 4 jaar, met de mogelijkheid tot verlenging van maximaal 1 termijn.


Welke taken voert de penningmeester uit?

De penningmeester heeft een controlerende functie en draagt samen met de directeur en zakelijk medewerker zorg voor een duidelijke financiële informatievoorziening voor het bestuur (meerdere malen per jaar). De penningmeester denkt indien nodig mee over de inrichting van de financiële administratie en adviseert bij het opstellen van begrotingen en afrekeningen van projecten (zowel intern als extern). Tot slot fungeert de penningmeester als vraagbaak voor vragen van financiële aard van het bestuur, de accountant en de directie van Critical Mass.


Wat zoeken we in een penningmeester?

  • Goed cijfermatig inzicht en ervaring met financieel beleid van (non-)profit organisaties; ervaring met financieel beleid binnen de culturele of non-profit sector is een pre;
  • Heeft kennis en inzicht in financiële processen, weet de overige bestuurders te adviseren over begroting en jaarrekening, e.d., weet welke informatie nodig is om financieel beleid te volgen en te controleren;
  • Een toegankelijke sparringpartner voor de directeur en zakelijk medewerker;
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Een groot verantwoordelijkheidsgevoel en een integere persoonlijkheid;
  • Ervaring (als penningmeester) binnen een bestuur en een relevant netwerk is een duidelijke pre.


Meer informatie en reacties

Critical Mass wil met haar team een afspiegeling van de samenleving zijn, waarbinnen verschillende perspectieven en achtergronden vertegenwoordigd zijn. Vanwege de belangrijke thema’s en de complexe vraagstukken waar we op werken met uiteenlopende doelgroepen, zoeken we (maatschappij)kritisch talent dat verschillende perspectieven met zich meebrengt.

Wat vrijwilligers nodig hebben😇 Verklaring Omtrent Gedrag🗣️ Beheersing van het Nederlands
Wat wij vrijwilligers aanbieden💸 Onkostenvergoeding
Hoe kom ik er?
Over Stichting Critical Mass
Critical Mass ontwikkelt tentoonstellingen, installaties, films en games die ogen openen en mensen laten reflecteren op hun eigen houding en gedrag. Zo brengen we gesprekken op gang en activeren we mensen om zich in te zetten voor een inclusieve samenleving.
Vacatures die je misschien ook interessant vindt
4–20 uur/week
De Meern
Kom je onze deelnemers helpen, om samen de afwas te doen?In restaurant bakkerij Brazzerie, zoeken we iemand die samen met een deelnemer van de dagbesteding de afwas kan doen.Geplaatst door Abrona dagbesteding Utrecht
3–4 uur/week
Utrecht
Gastvrouw/-heer gezocht voor mensen met dementieKom helpen bij het ontbijt op onze huiskamers!Geplaatst door Vecht en IJssel, locatie Lieven de Key
2–4 uur/week
Utrecht
Ochtend-/avondvrijwilliger bij de daklozenopvangKom ons team versterken in de ochtend bij het ontbijt of 's avonds. Geplaatst door Stichting De Tussenvoorziening
4–6 uur/week
Vleuten
Kookvrijwilliger Johannes HospitiumHou jij van koken en heb je ervaring in het koken voor meerdere mensen? Dan is koken voor de gasten van ons hospitium misschien iets voor jou!Geplaatst door Johannes Hospitium Vleuten
6–7 uur/week
Utrecht
Muziektent De Klanksteen zoekt vrijwilligers.Houd jij van muziek en cultuur en wil je graag mee helpen om onze festiviteiten tot een succes te maken. Meld je dan aan bij Stichting De Klanksteen!Geplaatst door Stichting De Klanksteen
1–2 uur/week
De Bilt
Ontwerper flyersOntwerpen van flyers voor aankomende evenementen. Zowel in het Nederlands als in het Spaans.Geplaatst door Stichting Casa Latina
Workshops die je misschien ook interessant vindt
Okt13
Nieuw
Workshop · 13 okt, 19:00 - 22:00
Utrecht
Do's & dont’s bij werving extra middelen bij particulieren, bedrijven en fondsenHet vinden van nieuwe financieringsbronnen is vaak een lastige opgave. Wat is kansrijk voor jouw organisatie, welke mogelijkheden zijn er en waar begin je?Geplaatst door VC Utrecht
Sep9
Workshop · 9 sep, 19:15 - 21:45
Utrecht
Hoe communiceer jij?Een (inter)actieve workshop waarin de verschillen tussen vier communicatiestijlen worden behandeld en geoefend.Geplaatst door VC Utrecht
Okt7
Workshop · 7 okt, 19:30 - 21:00
Utrecht
Pesten of plagen?Deze workshop geeft achtergronden van pesten en plagen. Hoe voorkom je pesten in een nieuwe groep? Ook bevat het handvatten om een pestende groep om te vormen.Geplaatst door VC Utrecht
Jun29
Workshop · 29 jun, 19:30 - 22:00
Vanuit huis
Wie ben ik?Hoe zit jij in elkaar en hoe onderscheid je jezelf van de rest? In deze workshop gaan we hiermee aan de slag.Geplaatst door VC Utrecht
Jul6
Nieuw
Workshop · 6 jul, 20:00 - 21:00
Vanuit huis
De band met je leerlingHoe zorg je voor een goede band met je leerling? Empathisch, maar niet klef; doelgericht, maar niet schoolmeesterachtig; plezierig, maar niet jolig.Geplaatst door Stadsnetwerk Gelijke Kansen
Aug24
Workshop · 24 aug, 19:00 - 21:30
Vanuit huis
Dialoog begeleidenWil je online dialogen leren begeleiden? Meer weten over de waarderende dialoogmethodiek en de fasen van een gesprek? Schrijf je in voor deze workshop!Geplaatst door Utrecht in Dialoog
1 plaats over.
#41453
Scan me of ga naar www.vcutrecht.nl/o/Stichting-Critical-Mass/activiteiten/Penningmeester-bestuur/41453 om je aan te melden

Powered by Deed‌mob Tools ·
Nederlands (Dutch)